PRV Personal Rekrutierung und Vermittlung GmbH
Persönlicher Job-Manager, Karriere-Coach und Relocation-Partner für Kandidaten
Leistungen
Langfristige Begleitung während Ihrer gesamten Arbeitskarriere als Ihr persönlicher Job Manager & Karriere Coach.
Leistungen im Detail
Unseres Dienstleistungs-Spektrum im Detail.
Job Search
Sind Sie ein Spezialist / eine Fachkraft des mittleren und oberen Kaders und suchen eine neue Herausforderung? Wir finden für die passende Herausforderung und begleiten Sie von A bis Z in Ihrer Neuausrichtung.
Assessments & Testings
Testen Sie Ihre Fähigkeiten und persönlichen Kompetenzen. Wir unterstützen Sie dabei herauszufinden wo Ihre Stärken und Präferenzen liegen, um die passende Stelle für Sie zu identifizieren.
Placements
Wir vermitteln Sie im Festanstellungsverhältnis zu den besten Konditionen mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber und begleiten Sie während der On-Boarding Phase aktiv mit.
Relocation & Integration
Wir unterstützen Sie bei Ihrer Verlegung (Relocation) in die Schweiz. Umzug und Transporte, Wohnen, Immigration, Sprachkurse, Versicherungen, Schule für Ihre Kinder, wo ist was in der Schweiz? Wir sind Ihr persönlicher Concierge und organisieren alles aus einer Hand für Sie.
Coaching & Consulting
Wer sind Sie, wo möchten Sie hin und was macht Sie unverzichtbar für einen Arbeitgeber? Finden Sie heraus wer Sie sind und wie Sie Ihre persönliche Wirkung steigern können. Analysieren, verstehen, planen und zielgerecht umsetzen. Career Coaching & Consulting als Instrumente der Wirkungssteigerung und Karriereplanung.
Development
Als Ihr langfristiger Job Manager und Karriere-Coach liegt es uns am Herzen, dass Sie Ihre spezifischen Fähigkeiten, Kompetenzen und Verantwortungen regelmässig auffrischen, ergänzen und erweitern. Wir definieren mit Ihnen gemeinsam Ihren Learning & Development Journey.
Unser Prozess
Unser strukturiertes Vorgehen für Ihren langfristigen Erfolg.
1.
Standort-Analyse
2.
Karriere-Planung
3.
Employee Branding
4.
Aktive Suche
5.
Verhandlungen
6.
Vermittlung
7.
Relocation
8.
Entwicklung
Branchen
Ständig auf der Suche nach Fachkräften, Spezialisten im mittleren und oberen Kader (C-Level).
- Assistenz der Geschäftsleitung von "Head of Strategy and Implementation"
- Business Development / Sales (m/w)
- Senior Projektmanager/in International
- Regional Head of Research & Development (m/w)
- Senior internal Consultant & Trainer (m/w)
- Diplomierte/r Pflege-Assitent/in
- Diplomierte/r Pflegefachfrau/-mann
- Team-Leiter/in Pflegeeinheiten
- Geschäftsleiter/in Spital Klinik
- Mitglied des Verwaltungsrats
- Projekt-Manager/in
- UX/UI Software Entwickler/in
- Senior Backend Software Entwickler/in
- Business Developer / Sales (m/w)
- Mitglied der Geschäftsleitung (m/w)
- Sekretärin der Geschäftsleitung Direktion Bank
- Private Client Advisor, Private High Net Worth Clients
- Projektmanager/in Zahlungsverkehr
- Leiter/in Wealth Management EMEA
- Head of Strategie and Implementation (m/w)
- Consultant (m/w) Automotive
- Senior Consultant / Project Manager (m/w)
- Senior HR Business Partner
- Senior Legal & Compliance Officer
- Partner/in internationale Unternehmensberatung
- Sekretärin der Geschäftsleitung Kanzlei
- Jurist/in 80-100%
- Rechtsanwalt / Rechtsanwältin
- Partner Kanzlei
- Verwaltungsratsmitglied (m/w)
- Administration / Sekretariat
- Ingenieur/in Hochbau
- Ingenieur/in Tiefbau Tunnelbau
- Senior Manager und Leiter Research & Development
- Head of Sales (m/w) Region D-A-CH
- Bauleiter/in
- Projektleiter/in
- Architekt/in
- Ingenieur (m/w)
- Mitglieder der Geschäftsleitung Hochbau
- Sekretärin der Geschäftsleitung Immobilienverwaltung
- Immobilienbewirtschafter/in
- Immobilien Makler/in
- Immobilien Schatzer/in
- Geschäftsleitung Immobilienverwaltung